Les énormes avantages du programme "Cycle to Work" (
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Le nombre de personnes qui choisissent de se rendre au travail à vélo plutôt qu'en voiture est en augmentation. Cela s'explique en partie par la prise de conscience des effets des crises climatique, sanitaire et financière. Alors que les déplacements à vélo gagnent en popularité, les employeurs doivent adopter et soutenir cette révolution des transports.
Le programme "Cycle to Work" est un avantage social durable et autofinancé qui utilise le sacrifice salarial pour accéder à des économies d'impôts. La législation relative à ce programme peut être difficile à comprendre, c'est pourquoi vous devriez faire appel à un prestataire spécialisé tel que Green Commute Initiative (GCI). Avec GCI, le programme est rapide et facile à utiliser.
Voici quelques-unes des raisons pour lesquelles vous devriez proposer ce régime à vos employés.
- Accès à des économies significatives de 32 à 47 % sur un nouveau vélo et ses accessoires
- Les déplacements actifs améliorent la santé physique et mentale
- Aide les organisations à atteindre leurs objectifs en matière de développement durable (net zéro)
- L'autofinancement en tant qu'employeur permet d'économiser 13,8 % de NIC
- Augmentation de la performance des employés
- Amélioration de la rétention du personnel
- Réduction de l'absentéisme sur le lieu de travail
- Renforcer le moral des troupes
- Gagner le respect de la communauté locale
Alors que nous luttons contre la crise du coût de la vie et l'urgence climatique, le moment n'a jamais été aussi propice pour permettre à vos employés d'accéder au programme "Cycle to Work".
Faites appel à des experts !
Il y a de nombreuses raisons pour lesquelles les organisations du secteur public et privé se tournent vers GCI pour fournir cet avantage clé au personnel :
- Pas de limite d'achat de 1 000 € - obtenez tous les types de vélos dont vous avez besoin, y compris les vélos électriques et les vélos-cargos.
- Pas de frais de propriété - tout à fait inutile ! GCI vous aide à faire le maximum d'économies.
- Conditions flexibles de sacrifices salariaux de 3 à 60 mois. Les déductions hebdomadaires sont possibles. Des paiements mensuels gérables sont la clé du succès !
- L'utilisation du système est gratuite pour l'employeur et le salarié.
- Seulement 5 % de commission sont facturés aux magasins de vélos et GCI les paie rapidement, ce qui est vital pour les petites entreprises.
- Les demandes sont traitées le jour même ou le lendemain.
- GCI est une entreprise sociale à but non lucratif - le seul fournisseur ayant ce statut.
L'absence de limite de dépenses est cruciale
Il n'y a pas de limite avec GCI, ce qui donne aux employeurs la flexibilité dont ils ont besoin pour personnaliser leur programme. Les employeurs peuvent choisir une limite qui leur convient ou la laisser ouverte pour donner aux employés la possibilité d'obtenir un vélo qui réponde à leurs besoins. Cela ouvre la voie aux vélos électriques et aux vélos-cargos qui sont à la tête de la révolution de la micro-mobilité. La recherche montrent qu'au moins 12 % des personnes qui ont l'intention d'acheter un vélo prochainement se tourneront d'abord vers les vélos électriques, de sorte que la clé d'un programme réussi est de fixer une limite de dépenses qui tienne compte de cette situation.
Une solution pour tous
Le cycle pour tous est un programme destiné aux employés qui ne peuvent pas participer à un programme de sacrifice de salaire, que ce soit en raison de leur niveau de salaire ou de leur statut d'emploi. L'utilisation de Everyone Cycle parallèlement au programme principal Cycle to Work vous permet de proposer des solutions de transport actif à tous les membres du personnel.
Solutions de mobilité active pour les voyages d'affaires
GCI's Réserve de vélos verts est à la disposition des organisations qui souhaitent disposer d'un pool de vélos électriques à l'usage de leur personnel pour les trajets liés au travail. Parfait pour les rendez-vous dans la communauté, les visites de fournisseurs ou les réunions entre campus. Il s'agit d'un produit clé en main, avec entretien et assurance inclus.
Expérience dans le secteur public
GCI travaille actuellement (hors cadre) avec de nombreux NHS Trusts, blue light services, conseils, établissements d'enseignement et agences du gouvernement central. GCI est un fournisseur sur Crown Commercial Services Employee Benefits and Services de Crown Commercial Services.
Un service à la clientèle de haut niveau
GCI est un prestataire de services primé et est fier de son excellent service à la clientèle, renforcé par ses certifications ISO-9001 et ISO-27001. Il va sans dire que le programme de GCI est conforme aux normes HMRC et FCA. Consultez nos évaluations Trustpilot.
Grâce à la solution abordable de recharge des batteries de vélos électriques sur le lieu de travail proposée par Solarcycle et au programme Cycle to Work de GCI, il est logique d'en parler dès maintenant.
Prenez contact dès aujourd'hui avec l'équipe de GCI pour une discussion informelle sur la façon d'intégrer le programme Cycle to Work dans vos programmes de récompenses pour les employés.
020 3740 1836 / theteam@greencommuteinitiative.uk
Découvrez comment le personnel d'Ashford and St Peter's transforme le trajet quotidien du personnel du NHS ➔
Un projet de vélo électrique ?
Utilisez notre kit d'analyse de rentabilité, qui contient les informations et les outils les plus récents, pour vous aider à rédiger un dossier interne ou à demander un financement.